Blog
Amanda Palazón
CEO del Instituto de Gestión del Cambio
Amanda Palazón es la CEO del Instituto de Gestión del Cambio y referente en España en el
impulso de la transformación organizacional. Con una visión humanista y estratégica,
Amanda comparte en este blog reflexiones, experiencias y aprendizajes sobre liderazgo,
cultura del cambio, inteligencia emocional y tendencias que están marcando el futuro del
trabajo.
Aquí encontrarás inspiración, herramientas prácticas y una mirada cercana para liderar el
cambio desde dentro
La Gestión del Cambio en tiempos de IA
La Gestión del Cambio en tiempos de IA...
La gestión del cambio como acelerador de la accesibilidad
La gestión del cambio como acelerador de la accesibilidad
Y si ha aparecido un nuevo fenómeno: el burnout del CEO
Durante años hablamos de la resistencia al cambio de los equipos. Hoy empieza a emerger otro fenómeno menos visible: el burnout del CEO. La transformación permanente, la incertidumbre continua y la presión por adaptarse están generando un nuevo desgaste en quienes lideran las organizaciones.
De la Concienciación a la Capacidad Estructural y Liderazgo Transformador
5 MOVIMIENTOS ESTRATÉGICOS PARA EL 2026 EN EL ÁMBITO DE GESTIÓN DEL CAMBIO
De la Sensibilización a la Capacidad Estructural: 11º Congreso de Gestión del Cambio
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De la oficina al HUB. Oficinas Participativas©
De la oficina al HUB: cómo diseñar...